από Sissy Sagou | 5 Φεβ 2019 | Οικονομία, Φορολογία
- Τι αναφέρει απόφαση της υπουργού Εργασίας για την αύξηση στον κατώτατο μισθό και στο κατώτατο ημερομίσθιο του ιδιωτικού τομέα;
Με βάση τη σχετική υπουργική απόφαση για τους υπαλλήλους, ο κατώτατος μισθός ορίζεται στα 650 ευρώ και για τους εργατοτεχνίτες το κατώτατο ημερομίσθιο ορίζεται στα 29,04 ευρώ.
- Από πότε ισχύουν ο νέος κατώτατος μισθός και το κατώτατο ημερομίσθιο;
Ήδη από την Παρασκευή 1η Φεβρουαρίου ο κατώτατος μισθός των 586,08 ευρώ αναπροσαρμόστηκε στα 650 ευρώ και το κατώτατο ημερομίσθιο από τα 26,18 ευρώ στα 29,04 ευρώ. Αυτό σημαίνει ότι όσοι λαμβάνουν τις ελάχιστες αμοιβές του ιδιωτικού τομέα, για πλήρη απασχόληση, στα τέλη του μήνα θα πρέπει να λάβουν τις αυξημένες αποδοχές.
- Αυτά είναι τα μεικτά ή τα καθαρά ποσά;
Στα 650 ευρώ ορίζονται τα μεικτά για τον κατώτατο μισθό και στα 29,04 για το ελάχιστο ημερομίσθιο. Τα καθαρά αντιστοιχούν σε 546 ευρώ τον μήνα και σε 24,39 ευρώ την ημέρα, αντίστοιχα.
- Ανάλογη με την αύξηση (11%) που δίνεται στις ελάχιστες αμοιβές του ιδιωτικού τομέα είναι η αναπροσαρμογή των τριετιών;
Από το περιεχόμενο της υπουργικής απόφασης το θέμα των τριετιών δεν αποσαφηνίζεται. Σύμφωνα με τη ΓΣΕΕ, οι τριετίες θα αναπροσαρμοστούν μόνο για όσους είχαν συμπληρώσει προϋπηρεσία έως και τις 14 Φεβρουαρίου του 2012. Αντιθέτως, οι τριετίες που έχουν συμπληρωθεί από τις 15 Φεβρουαρίου 2012 και μετά θα συνεχίσουν να μη λαμβάνονται υπόψη. Τις τελικές, ωστόσο, διευκρινιστικές απαντήσεις καλείται να δώσει επίσημα η κυβέρνηση.
- Υπάρχει ο κίνδυνος να «εξανεμιστούν» οι αυξήσεις, εάν από του χρόνου μειωθεί το αφορολόγητο;
Εφόσον το αφορολόγητο μειωθεί, τότε οι αυξήσεις στον κατώτατο μισθό και στο κατώτατο ημερομίσθιο σχεδόν θα εκμηδενιστούν. Ωστόσο, όπως έχουν αφήσει κυβερνητικά στελέχη να διαφανεί, η μη εφαρμογή του ήδη νομοθετημένου μέτρου για τη μείωση του αφορολογήτου το 2020 αναμένεται να μπει στη «λίστα» των προεκλογικών υποσχέσεων, με τη δέσμευση της κυβέρνησης ότι δεν θα το υλοποιήσει (όπως έπραξε και με τη μη εφαρμογή του μέτρου της μείωσης των συντάξεων, που είχε καθοριστεί ότι θα γινόταν το 2019).
- Πώς μπορεί ένας εργαζόμενος να διασφαλίσει ότι θα λάβει την αύξηση, εφόσον αμείβεται με τον κατώτατο μισθό ή το κατώτατο ημερομίσθιο;
Κάθε εργαζόμενος που αμείβεται με τις ελάχιστες αμοιβές στον ιδιωτικό τομέα, εάν στο τέλος του μήνα δεν δει να «μπαίνει» η αύξηση στον μισθό του, δύναται να απευθυνθεί στο Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας. Ωστόσο, δεδομένου του φόβου της απόλυσης, η κυβέρνηση οφείλει να λάβει όλα τα απαραίτητα μέτρα, μέσω των κρατικών μηχανισμών ελέγχου της αγοράς, ούτως ώστε να εφαρμοστεί στην πράξη η αναπροσαρμογή στον κατώτατο μισθό και στα κατώτατα ημερομίσθια.
- Ποια επιδόματα θα αναπροσαρμοστούν μετά την αύξηση των ελάχιστων αμοιβών στον ιδιωτικό τομέα;
Η αύξηση των κατώτατων αμοιβών συμπαρασύρει το επίδομα ανεργίας (αυξάνεται από την 1η Φεβρουαρίου από τα 360 στα 400 ευρώ). Επίσης, αναπροσαρμόζεται η ειδική παροχή προστασίας της μητρότητας (από τα 586,08 θα φτάσει στα 650 ευρώ).
Ακόμα, αύξηση λαμβάνουν τα εξής επιδόματα: επίσχεσης εργασίας, μακροχρόνια ανέργων, ειδικό εποχικό, αφερεγγυότητας, διαθεσιμότητας, μαθητείας, ασκούμενων σπουδαστών ΤΕΙ, πρακτικής άσκησης φοιτητών τουριστικής εκπαίδευσης, βοήθημα ανεργίας ασφαλισμένων τ. ΕΤΑΠ-ΜΜΕ, τ. ΟΑΕΕ και τ. ΕΤΑΑ.
- Πώς επηρεάζονται οι εισφορές των ελεύθερων επαγγελματιών και αυτοαπασχολουμένων από την αύξηση στις ελάχιστες αμοιβές του ιδιωτικού τομέα;
Mε βάση την ανάλυση της Ένωσης Έμμισθων Δικηγόρων, για το σύνολο των 680.000 ελεύθερων επαγγελματιών και αυτοαπασχολουμένων που καταβάλλουν τις ελάχιστες εισφορές προκαλείται αύξηση έως 29%, μαζί με τα αναδρομικά για επικούρηση και πρόνοια της διετίας 2017-18. Στη μεγάλη πλειονότητά τους θα πληρώνουν συνολικά έως 299,6 ευρώ. Αυτό συμβαίνει επειδή οι ελάχιστες εισφορές γι’ αυτές τις κατηγορίες μη μισθωτών ασφαλισμένων συνδέονται με το ύψος του κατώτατου μισθού στον ιδιωτικό τομέα.
- Κατά πόσο θα αυξηθούν οι ελάχιστες εισφορές για τους ελεύθερους επαγγελματίες και τους αυτοαπασχολουμένους;
Οι ασφαλισμένοι αυτοί με δραστηριότητα άνω της πενταετίας, από 167,95 ευρώ τον μήνα υπέρ ΕΦΚΑ, θα κληθούν να πληρώνουν 185,17 ευρώ. Υπέρ ΕΤΕΑΕΠ, από 64,46 ευρώ θα πρέπει να αποδίδουν 71,5 ευρώ τον μήνα, συν 42,98 ευρώ τον μήνα για τα αναδρομικά (επικούρησης και εφάπαξ) της διετίας 2017-18.
Οι ελεύθεροι επαγγελματίες και αυτοαπασχολουμένοι κάτω της πενταετίας μέχρι πρότινος κατέβαλλαν εισφορές από 95,55 έως 108,25 ευρώ. Με την αύξηση του κατώτατου μισθού οι εισφορές θα φτάσουν στα 102,27 ευρώ. Επίσης, από 45,12 ευρώ θα πληρώνουν έως 50,05 ευρώ τον μήνα στο ΕΤΕΑΕΠ. Στο ποσό αυτό θα προστεθούν έως 30,09 ευρώ από τα αναδρομικά της διετίας 2017-18 για επικουρική και πρόνοια. Συνολικά, υπέρ ΕΤΕΑΕΠ θα αποδίδουν 80,14 ευρώ (μόνο οι δικηγόροι εκτός Αθηνών θα καταβάλλουν 51 ευρώ).
Πηγή:eisodima.gr
από Sissy Sagou | 4 Ιαν 2019 | Οικονομία, Φορολογία
Οι νέες διατάξεις που έρχονται στη Βουλή για την κατοχύρωση του αφορολόγητου ορίου και μείωση του ορίου της χρήσης μετρητών για τις συναλλαγές μεταξύ ιδιωτών και επιχειρήσεων φέρνουν και αλλαγές στην χρήση του POS.
Πληροφορίες αναφέρουν πως σε λίγες ημέρες έρχονται στη Βουλή όλες οι αλλαγές που αφορούν την υποχρεωτική χρήση POS από μία μερίδα επαγγελματιών κι επιχειρήσεων.
Οι επαγγελματίες που είναι υποχρεωμένοι να διαθέτουν POS είναι η προσχολική εκπαίδευση, η επισκευή και συντήρηση σκαφών, οι ταχυδρομικές και ταχυμεταφορικές δραστηριότητες, οι δραστηριότητες παραγωγής κινηματογραφικών ταινιών, βίντεο και τηλεοπτικών προγραμμάτων, οι δραστηριότητες μετάφρασης και διερμηνείας, αλλά και όσοι ασχολούνται με την επισκευή ειδών προσωπικής και οικιακής χρήσης.
Αναφορικά με την νέα επέκταση της χρήσης τερματικών καρτών η προθεσμία για την εγκατάσταση των συσκευών POS θα είναι τρεις μήνες από τη δημοσίευση της απόφασης, ενώ όσοι δεν συμμορφωθούν θα βρεθούν αντιμέτωποι με πρόστιμο 1.500 ευρώ.
Πηγή: ageliesergasias.gr
από Sissy Sagou | 7 Δεκ 2018 | Φορολογία
Πέντε κατηγορίες νοικοκυριών που πέρσι “κόπηκαν” από το μέρισμα λόγω αξίας ακίνητης περιουσίας συμπεριλαμβάνονται φέτος στους δικαιούχους. Η αλλαγή αυτή προκύπτει επειδή βελτιώθηκαν ελαφρώς τα περιουσιακά κριτήρια στην φετινή Κοινή Υπουργική Απόφαση.
Στον διαδικτυακό «αέρα» είναι η πλατφόρμα του Κοινωνικού Μερίσματος εδώ και λίγα λεπτά.
Στις 14 Δεκεμβρίου θα πιστωθούν τα πρώτα πόσα στους δικαιούχους ενώ η πλατφόρμα θα παραμείνει ανοιχτή και για όσους δεν έχουν μέχρι τότε συμπληρώσει την αίτηση.
Αξίζει να σημειωθεί ότι τα εισοδηματικά κριτήρια είναι ίδια με το 2017 ωστόσο άλλαξαν τα ποσά του επιδόματος καθώς φέτος φτάνουν από 200 ως 1.200 ενώ πέρσι ήταν από 250 ως 1.350 ευρώ.
Για περισσότερες πληροφορίες και για την υποβολή της αίτησης σας επισκεφθείτε το γραφείο μας.
Διεύθυνση: Π. Κόλλια 5, Αλιβέρι (Έναντι Ταξί)
Πηγή: eleftherostypos.gr
από Sissy Sagou | 6 Δεκ 2018 | Φορολογία
Δημοσιεύθηκε σε η ΚΥΑ με θέμα «Καθορισμός των όρων και των προϋποθέσεων διανομής του Κοινωνικού Μερίσματος έτους 2018».
Κριτήρια ένταξης στο πρόγραμμα
1. Εισοδηματικά κριτήρια
Για την καταβολή της εισοδηματικής ενίσχυσης, το ισοδύναμο εισόδημα της ωφελούμενης μονάδας, όπως ορίζεται στο άρθρο 1 της ΚΥΑ, δεν πρέπει να υπερβαίνει το ποσό των 9.000 ευρώ. Η ωφελούμενη μονάδα εντάσσεται στην 1η κατηγορία δικαιούχων, εάν το ισοδύναμο εισόδημά της δεν υπερβαίνει το ποσό των 5.000 ευρώ, στη 2η κατηγορία δικαιούχων, εάν το ισοδύναμο εισόδημά της δεν υπερβαίνει το ποσό των 7.000 ευρώ και στην 3η κατηγορία δικαιούχων, εάν το ισοδύναμο εισόδημά της δεν υπερβαίνει το ποσό των 9.000 ευρώ (βλ. Παράρτημα Α).
2. Περιουσιακά κριτήρια
α. Ακίνητη περιουσία:
Η συνολική φορολογητέα αξία της ακίνητης περιουσίας όλων των μελών της ωφελούμενης μονάδας, στην Ελλάδα ή στο εξωτερικό, όπως αυτή προσδιορίζεται για τον υπολογισμό του συμπληρωματικού ΕΝ.Φ.Ι.Α. με τις διατάξεις του ν. 4223/2013 (Α’ 287) και προκύπτει από την τελευταία εκδοθείσα μέχρι 31.10.2018 πράξη προσδιορισμού φόρου, δεν μπορεί να υπερβαίνει στο σύνολό της το ποσό των 125.000 ευρώ για μονομελή ωφελούμενη μονάδα, προσαυξανόμενη κατά 20.000 ευρώ για κάθε πρόσθετο μέλος και έως του ποσού των 185.000 ευρώ.
β. Κινητή περιουσία:
Το συνολικό ύψος των καταθέσεων όλων των μελών της ωφελούμενης μονάδας σε όλα τα πιστωτικά ιδρύματα της χώρας ή του εξωτερικού, ή/και η τρέχουσα αξία μετοχών, ομολόγων κ.τ.λ., όπως προκύπτουν από τις ηλεκτρονικές διασταυρώσεις δεν μπορεί να υπερβαίνει το ποσό των 9.000 ευρώ για μονομελή ωφελούμενη μονάδα, πολλαπλασιαζόμενο με την αντίστοιχη κλίμακα ισοδυναμίας της ωφελούμενης μονάδας ανάλογα με τη σύνθεση αυτής.
Το συνολικό ποσό από τόκους καταθέσεων των μελών της ωφελούμενης μονάδας σε όλα τα πιστωτικά ιδρύματα της χώρας ή του εξωτερικού, όπως έχουν δηλωθεί στη δήλωση φορολογίας εισοδήματος (Ε1) του φορολογικού έτους 2017, δεν μπορεί να υπερβαίνει το ποσό που προκύπτει από τον κατωτέρω μαθηματικό τύπο:
Ετήσιος τόκος = 9.000 * κλίμακα ισοδυναμίας ωφελούμενης μονάδας * μέσο ετήσιο καταθετικό επιτόκιο 2017/100.
γ. Περιουσιακά τεκμήρια:
Εξαιρούνται από τη χορήγηση και δεν κρίνονται δικαιούχοι του κοινωνικού μερίσματος νοικοκυριά, τα μέλη των οποίων, βάσει της δήλωσης φορολογίας εισοδήματος του φορολογικού έτους 2017:
- εμπίπτουν στον φόρο πολυτελούς διαβίωσης.
- δηλώνουν δαπάνες για αμοιβές πληρωμάτων σκαφών αναψυχής, όπως αυτές προσδιορίζονται στους κωδικούς 731, 732 του εντύπου Ε1.
- δηλώνουν δαπάνες άνω των χιλίων πεντακοσίων (1.500) ευρώ για δίδακτρα σε ιδιωτικά σχολεία, όπως αυτές προσδιορίζονται στον κωδικό 769 του εντύπου Ε1.
- δηλώνουν δαπάνες για οικιακούς βοηθούς, οδηγούς αυτοκινήτων, δασκάλους και λοιπό προσωπικό,όπως αυτές προσδιορίζονται στον κωδικό 770 του εντύπου Ε1.
Επιπλέον, εξαιρούνται από τη χορήγηση και δεν κρίνονται δικαιούχοι του κοινωνικού μερίσματος φορολογικοί κάτοικοι αλλοδαπής, οι οποίοι υποχρεούνται να υποβάλουν δήλωση φορολογίας εισοδήματος στην Ελλάδα, καθώς και ο/η σύζυγος αυτών.
3. Κριτήριο διαμονής και λοιπά κριτήρια (ασφάλισης, υποβολής φορολογικής δήλωσης κ.λπ.).
Ο δικαιούχος του κοινωνικού μερίσματος πρέπει να διαμένει νόμιμα και μόνιμα στην ελληνική επικράτεια για τα τελευταία πέντε (5) έτη, όπως αυτό προκύπτει από την υποβολή δηλώσεων φορολογίας εισοδήματος κατά την τελευταία πενταετία.
Ο δικαιούχος οφείλει να είναι ασφαλισμένος τουλάχιστον μία φορά σε οποιονδήποτε φορέα κύριας ασφάλισης και για χρόνο ασφάλισης μεγαλύτερο του ενός (1) μήνα μέχρι και 31.10.2018, όπως αυτό προκύπτει από το Μητρώο Άμεσα Ασφαλισμένων και Συνταξιούχων του ΕΦΚΑ είτε να είναι συνταξιούχος εξ ιδίου δικαιώματος ή εκ μεταβιβάσεως είτε να λαμβάνει το επίδομα κοινωνικής αλληλεγγύης ανασφάλιστων υπερηλίκων του άρθρου 93 του ν. 4387/2016 (Α’ 85). Το κριτήριο της υποχρεωτικής ασφάλισης τουλάχιστον μία φορά σε οποιονδήποτε φορέα κύριας ασφάλισης και για χρόνο ασφάλισης μεγαλύτερο του ενός (1) μήνα μέχρι 31.10.2018 δεν ισχύει για τις εξής περιπτώσεις:
α) για δικαιούχους 67 ετών και άνω,
β) για νοικοκυριά στα οποία ο δικαιούχος ή ο συνυπόχρεος, εφόσον υπάρχει, είναι πρόσωπα με ποσοστό αναπηρίας 67% και άνω,
γ) για μονογονεϊκά νοικοκυριά στα οποία ένα τουλάχιστον μέλος είναι πρόσωπο με ποσοστό αναπηρίας 67% και άνω (κωδικοί εντύπου Ε1: 001, 002, 005, 006, 905, 906, 913 και 914).
Ο δικαιούχος του μερίσματος πρέπει να έχει υποβάλει δήλωση φορολογίας εισοδήματος φορολογικού έτους 2017, καθώς και όλα τα ενήλικα μέλη του νοικοκυριού εφόσον έχουν υποχρέωση.
Κατ’ εξαίρεση, είναι δυνατή η οίκοθεν καταβολή του κοινωνικού μερίσματος σε δικαιούχους, εφόσον πληρούνται σωρευτικά τα ακόλουθα κριτήρια:
α) Ο υπόχρεος ή συνυπόχρεος είναι είτε συνταξιούχος είτε λαμβάνει το επίδομα κοινωνικής αλληλεγγύης ανασφάλιστων υπερηλίκων του άρθρου 93 του ν. 4387/2016.
β) Ο υπόχρεος ή συνυπόχρεος είναι ηλικίας εβδομήντα (70) ετών και άνω.
γ) Δεν υπάρχουν στην ωφελούμενη μονάδα εξαρτώμενα μέλη ούτε φιλοξενούμενοι.
δ) Έχει δηλωθεί κύρια κατοικία (πίνακας αριθμ. 5 στο έντυπο Ε1) και όχι φιλοξενία σε άλλο φυσικό πρόσωπο.
ε) Είναι ενημερωμένο το πεδίο του Α.Φ.Μ. στη βάση του Α.Μ.Κ.Α. για τον υπόχρεο και συνυπόχρεο εφόσον υπάρχει.

Πηγή: Taxheaven.gr, e-forologia.gr
από Sissy Sagou | 11 Νοέ 2018 | Φορολογία
Η κυβέρνηση έχει δεσμευτεί να καταργήσει τον υποκατώτατο μισθό που ισχύει σήμερα για τους νέους έως 25 ετών, ο νέος κατώτατος που θα νομοθετηθεί τον ερχόμενο Γενάρη θα ισχύσει για όλους χωρίς ηλικιακές διακρίσεις. Αξιοποιώντας όλα αυτά τα στοιχεία σας παρουσιάζουμε σήμερα αναλυτικούς πίνακες με τους νέους μισθούς και τα ημερομίσθια που θα ισχύουν από τον Γενάρη του 2019 με βάση τέσσερα σενάρια αναπροσαρμογής των βασικών ποσών: αύξηση 3%, αύξηση 4%, αύξηση 5% και αύξηση 6%.
Πίνακες: Πόσο αυξάνονται μισθοί και ημερομίσθια ανάλογα με την αύξηση του κατώτατου μισθού
Σενάριο Α : αύξηση 3% |
|
|
|
|
|
ΚΑΤΩΤΑΤΑ ΟΡΙΑ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΩΝ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ/ΤΡΙΩΝ |
|
ΑΓΑΜΟΙ |
ΕΓΓΑΜΟΙ (απασχολούμενοι σε εργοδότες υπαγόμενους σε ΣΕΒ,ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, ΣΕΤΕ που συμβάλλονται στην ΕΓΣΣΕ) |
Κατηγορία εργαζομένων και χρόνια υπηρεσίας έως 14.2.2012 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Χωρίς προϋπηρεσία |
26.18 |
26.96 |
28.8 |
29.65 |
Με μία τριετία |
27.49 |
28.31 |
30.11 |
30.99 |
Με 2 τριετίες |
28.8 |
29.66 |
31.42 |
32.34 |
Με 3 τριετίες |
30.11 |
31 |
32.73 |
33.69 |
Με 4 τριετίες |
31.42 |
32.35 |
34.04 |
35.03 |
Με 5 τριετίες |
32.73 |
33.7 |
35.35 |
36.38 |
Με 6 τριετίες |
34.03 |
35.05 |
36.65 |
37.73 |
|
|
|
|
|
ΚΑΤΩΤΑΤΑ ΟΡΙΑ ΜΙΣΘΩΤΩΝ |
|
ΑΓΑΜΟΙ |
ΕΓΓΑΜΟΙ (απασχολούμενοι σε εργοδότες υπαγόμενους σε ΣΕΒ,ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, ΣΕΤΕ που συμβάλλονται στην ΕΓΣΣΕ) |
Κατηγορία εργαζομένων και χρόνια υπηρεσίας έως 14.2.2012 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Χωρίς προϋπηρεσία |
586.08 |
603.66 |
644.69 |
664.02 |
Με μία τριετία |
644.69 |
664.02 |
703.3 |
724.39 |
Με 2 τριετίες |
703.3 |
724.39 |
761.91 |
784.75 |
Με 3 τριετίες |
761.9 |
784.75 |
820.51 |
845.12 |
Σενάριο Β : Αύξηση κατώτατου μισθού 4% |
|
|
|
|
|
ΚΑΤΩΤΑΤΑ ΟΡΙΑ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΩΝ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ/ΤΡΙΩΝ |
|
ΑΓΑΜΟΙ |
ΕΓΓΑΜΟΙ (απασχολούμενοι σε εργοδότες υπαγόμενους σε ΣΕΒ,ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, ΣΕΤΕ που συμβάλλονται στην ΕΓΣΣΕ) |
Κατηγορία εργαζομένων και χρόνια υπηρεσίας έως 14.2.2012 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Χωρίς προϋπηρεσία |
26,18 |
27,23 |
28,8 |
29,95 |
Με μία τριετία |
27,49 |
28,59 |
30,11 |
31,31 |
Με 2 τριετίες |
28,8 |
29,95 |
31,42 |
32,67 |
Με 3 τριετίες |
30,11 |
31,31 |
32,73 |
34,03 |
Με 4 τριετίες |
31,42 |
32,67 |
34,04 |
35,39 |
Με 5 τριετίες |
32,73 |
44,43 |
35,35 |
36,75 |
Με 6 τριετίες |
34,03 |
45,79 |
36,65 |
38,11 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ΚΑΤΩΤΑΤΑ ΟΡΙΑ ΜΙΣΘΩΤΩΝ |
|
ΑΓΑΜΟΙ |
ΕΓΓΑΜΟΙ (απασχολούμενοι σε εργοδότες υπαγόμενους σε ΣΕΒ,ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, ΣΕΤΕ που συμβάλλονται στην ΕΓΣΣΕ) |
Κατηγορία εργαζομένων και χρόνια υπηρεσίας έως 14.2.2012 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Χωρίς προϋπηρεσία |
586,08 |
609,52 |
644,69 |
670,47 |
Με μία τριετία |
644,69 |
670,47 |
703,3 |
731,42 |
Με 2 τριετίες |
703,3 |
731,42 |
761,91 |
792,37 |
Με 3 τριετίες |
761,9 |
792,37 |
820,51 |
853,32 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Σενάριο Γ : Αύξηση κατώτατου μισθού 5% |
|
|
|
ΚΑΤΩΤΑΤΑ ΟΡΙΑ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΩΝ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ/ΤΡΙΩΝ |
|
ΑΓΑΜΟΙ |
ΕΓΓΑΜΟΙ (απασχολούμενοι σε εργοδότες υπαγόμενους σε ΣΕΒ,ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, ΣΕΤΕ που συμβάλλονται στην ΕΓΣΣΕ) |
Κατηγορία εργαζομένων και χρόνια υπηρεσίας έως 14.2.2012 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Χωρίς προϋπηρεσία |
26,18 |
27,49 |
28,8 |
30,23 |
Με μία τριετία |
27,49 |
28,86 |
30,11 |
31,6 |
Με 2 τριετίες |
28,8 |
30,23 |
31,42 |
32,97 |
Με 3 τριετίες |
30,11 |
31,6 |
32,73 |
34,34 |
Με 4 τριετίες |
31,42 |
32,97 |
34,04 |
35,72 |
Με 5 τριετίες |
32,73 |
34,35 |
35,35 |
37,09 |
Με 6 τριετίες |
34,03 |
35,72 |
36,65 |
38,47 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ΚΑΤΩΤΑΤΑ ΟΡΙΑ ΜΙΣΘΩΤΩΝ |
|
ΑΓΑΜΟΙ |
ΕΓΓΑΜΟΙ (απασχολούμενοι σε εργοδότες υπαγόμενους σε ΣΕΒ,ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, ΣΕΤΕ που συμβάλλονται στην ΕΓΣΣΕ) |
Κατηγορία εργαζομένων και χρόνια υπηρεσίας έως 14.2.2012 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Χωρίς προϋπηρεσία |
586,08 |
615,38 |
644,69 |
676,92 |
Με μία τριετία |
644,69 |
676,92 |
703,3 |
738,46 |
Με 2 τριετίες |
703,3 |
738,46 |
761,91 |
800 |
Με 3 τριετίες |
761,9 |
800 |
820,51 |
861,53 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Σενάριο Δ : Αύξηση κατώτατου μισθού 6% |
|
|
|
|
|
ΚΑΤΩΤΑΤΑ ΟΡΙΑ ΗΜΕΡΟΜΙΣΘΙΩΝ ΕΡΓΑΤΟΤΕΧΝΙΤΩΝ/ΤΡΙΩΝ |
|
ΑΓΑΜΟΙ |
ΕΓΓΑΜΟΙ (απασχολούμενοι σε εργοδότες υπαγόμενους σε ΣΕΒ,ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, ΣΕΤΕ που συμβάλλονται στην ΕΓΣΣΕ) |
Κατηγορία εργαζομένων και χρόνια υπηρεσίας έως 14.2.2012 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Χωρίς προϋπηρεσία |
26,18 |
27,75 |
28,8 |
30,52 |
Με μία τριετία |
27,49 |
29,13 |
30,11 |
31,9 |
Με 2 τριετίες |
28,8 |
30,51 |
31,42 |
33,28 |
Με 3 τριετίες |
30,11 |
31,9 |
32,73 |
34,67 |
Με 4 τριετίες |
31,42 |
33,29 |
34,04 |
36,06 |
Με 5 τριετίες |
32,73 |
34,67 |
35,35 |
37,44 |
Με 6 τριετίες |
34,03 |
36,06 |
36,65 |
38,83 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ΚΑΤΩΤΑΤΑ ΟΡΙΑ ΜΙΣΘΩΤΩΝ |
|
ΑΓΑΜΟΙ |
ΕΓΓΑΜΟΙ (απασχολούμενοι σε εργοδότες υπαγόμενους σε ΣΕΒ,ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ, ΣΕΤΕ που συμβάλλονται στην ΕΓΣΣΕ) |
Κατηγορία εργαζομένων και χρόνια υπηρεσίας έως 14.2.2012 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Σήμερα |
Από τον Γενάρη του 2019 |
Χωρίς προϋπηρεσία |
586,08 |
621,24 |
644,69 |
683,3,6 |
Με μία τριετία |
644,69 |
683,36 |
703,3 |
745,48 |
Με 2 τριετίες |
703,3 |
745,48 |
761,91 |
807,6 |
Με 3 τριετίες |
761,9 |
807,6 |
820,51 |
869,73 |
Πηγή: tax-symmetry.gr
από Sissy Sagou | 22 Οκτ 2018 | Φορολογία
Ρύθμιση χρεών σε 120 δόσεις ετοιμάζουν τα υπουργεία Οικονομικών και Εργασίας και θα αφορά οφειλές μισθωτών, συνταξιούχων, ελεύθερων επαγγελματιών και όσους δεν καλύπτονταν είτε από τον Νόμο Κατσέλη – Σταθάκη είτε από τον εξωδικαστικό συμβιβασμό. Η νέα ρύθμιση και το σχετικό νομοθετικό πλαίσιο σύμφωνα με τον ειδικό γραμματέα Ιδιωτικού Χρέους Φώτη Κουρμούση θα έχει κατατεθεί μέχρι το τέλος της χρονιάς κατατεθεί στη Βουλή.
Ευκαιρία για ρύθμιση οφειλών θα έχουν μισθωτοί, συνταξιούχοι και ελεύθεροι επαγγελματίες, καθώς το υπουργείο Οικονομικών σε συνεργασία με το υπουργείο Εργασίας ετοιμάζουν σχετικό νομοσχέδιο το οποίο αναμένεται να είναι έτοιμο μέχρι το τέλος του 2018.
Σύμφωνα με πληροφορίες, ο σχεδιασμός αφορά κυρίως μικροοφειλέτες με χρέη έως 5.000 ευρώ που αποτελούν και την πλειονότητα, ενώ ο αριθμός των δόσεων ενδεχομένως να φτάνει ακόμη και τις 120, αν και τίποτα δεν έχει ακόμη “κλειδώσει”. Επίσης, οι επιτελείς των υπουργείων προσανατολίζονται ώστε η ελάχιστη μηνιαία δόση να μην ξεπερνά τα 50 ευρώ, ενώ οι οφειλέτες θα έχουν μόνο μία φορά δικαίωμα υπαγωγής, ενώ η συνολική ρύθμιση αναμένεται να είναι πιο διευρυμένη και απλούστερη σε σχέση με παλιότερες, με σκοπό να εισρεύσουν περισσότερα έσοδα στα δημόσια ταμεία.
Από εκεί και πέρα, η ρύθμιση θα αφορά οφειλές που έχουν δημιουργηθεί στην εφορία ή στα ταμεία μέχρι και τον Δεκέμβριο του 2017, ενώ βασική παράμετρος για την υπαγωγή των οφειλετών σ’ αυτή θα είναι η εξόφληση ή η ρύθμιση των τρεχουσών οφειλών, δηλαδή του φετινού ΕΝΦΙΑ ή του φόρου εισοδήματος για το 2018 (χρήση 2017), του ΦΠΑ ή των ασφαλιστικών εισφορών.
Και χωρίς επαγγελματική ιδιότητα
Την ίδια ώρα, η προσπάθεια της κυβέρνησης στοχεύει και στο να ενταχθούν σε μια ευνοϊκότερη ρύθμιση με περισσότερες από 12 μηνιαίες δόσεις τα φυσικά πρόσωπα που δε διαθέτουν επαγγελματική ιδιότητα, ήτοι δεν ανήκουν στους μισθωτούς και τους συνταξιούχους. Πάντως, οι θεσμοί από την πλευρά τους θέτουν θέμα κριτηρίων ούτως ώστε να να ενταχθούν όσοι το έχουν ανάγκη σύμφωνα με τις εκτιμήσεις τους.
Επί της ουσίας, επιδιώκουν να υπάρξουν κοινοί κανόνες με αυτούς που ισχύουν για τους αυτοαπασχολούμενους που έχουν ήδη το δικαίωμα υπαγωγής στη ρύθμιση του εξωδικαστικού συμβιβασμού, κάτι το οποίο σημαίνει ότι θα θεσπιστούν συγκεκριμένα περιουσιακά και εισοδηματικά κριτήρια. Αξίζει δε να σημειωθεί ότι η πάγια ρύθμιση εξόφλησης των οφειλών σε 12 μηνιαίες δόσεις προς την εφορία και τα ταμεία παραμένει ως έχει.
“Έως το τέλος του έτους”
Η προαναφερθείσα ρύθμιση θα αφορά όσους δεν έχουν πλέον εμπορική ιδιότητα ή έχουν κλείσει τα βιβλία τους και έχουν από παλιά οφειλές στα ταμεία και στην εφορία και για τους οποίους δεν υπήρχε στοχευμένη ρύθμιση χρεών πλην των πάγιων 12 δόσεων. «Αυτή την στιγμή τα συναρμόδια υπουργεία Οικονομικών και Εργασίας ετοιμάζουν ρύθμιση για τις ομάδες που δεν καλύπτονταν είτε από τον Νόμο Κατσέλη – Σταθάκη είτε από τον εξωδικαστικό συμβιβασμό» δήλωσε χθες, στον ρ/σ Στο Κόκκινο ο ειδικός γραμματέας Ιδιωτικού Χρέους Φώτης Κουρμούσης. Μια τέτοια ρύθμιση, όπως εκτίμησε, «πιστεύω ότι θα παρουσιαστεί έως το τέλος του έτους».
Από τους ελεύθερους επαγγελματίες «αρκετοί που είχαν κλείσει τα μπλοκάκια γιατί δεν άντεξαν τα χρέη, αλλά ήθελαν να δραστηριοποιηθούν, τον τελευταίο χρόνο έχουν προβεί σε ενέργειες και τα ξανανοίγουν γιατί ο εξωδικαστικός μηχανισμός τους παρείχε τη δυνατότητα να ρυθμίσουν τα χρέη και με ‘κούρεμα’ και σε 120 δόσεις», όπως είπε και πρόσθεσε: «Στον εξωδικαστικό από όλες τις κατηγορίες έχουν ξεκινήσει τη διαδικασία πάνω από 50.000, έχουν υποβάλει αίτηση πάνω από 4.000 και έχουν ολοκληρώσει επιτυχώς τη διαδικασία πάνω από 650».